4대 보험이란? 완벽 정리!

📌 4대 보험이란? 완벽 정리!

4대 보험은 대한민국에서 근로자와 국민의 사회적 안전망을 제공하는 의무 보험입니다.
근로자가 질병, 실업, 노후 등 다양한 위험으로부터 보호받을 수 있도록 마련된 제도이며, 국민연금, 건강보험, 고용보험, 산재보험이 포함됩니다.

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🔍 1. 4대 보험이란?

✅ 대한민국의 모든 사업장은 4대 보험 가입이 의무
✅ 근로자의 복지 및 생활 안정을 위한 사회보장제도
✅ 사업장과 근로자가 보험료를 공동 부담

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🏥 2. 4대 보험 종류 및 역할

보험명목적주요 혜택가입 대상

국민연금	노후 생활 보장	노령연금, 장애연금, 유족연금 지급	18세~60세 모든 국민
건강보험	의료비 부담 경감	병원 치료비 할인, 건강검진 제공	모든 근로자 및 지역가입자
고용보험	실업 시 생활 보호	실업급여, 육아휴직급여 지원	1인 이상 근로자 사업장
산재보험	업무상 재해 보장	치료비, 보상금, 휴업급여 지원	근로자를 둔 모든 사업장

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💰 3. 4대 보험료 부담 비율

✔ 국민연금 – 사업주 50% + 근로자 50%
✔ 건강보험 – 사업주 50% + 근로자 50%
✔ 고용보험 – 사업주 50~100% (근로자 부담 일부 있음)
✔ 산재보험 – 전액 사업주 부담 (근로자는 부담 없음)

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🏢 4. 4대 보험 가입 대상

✅ 근로자를 둔 모든 사업장 가입 필수
✅ 개인사업자도 직원이 있으면 가입해야 함
✅ 프리랜서, 자영업자도 일부 보험(국민연금, 건강보험) 가입 가능

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📌 5. 4대 보험 혜택 요약

✅ 국민연금 – 노후 생활 보장 (연금 수령)
✅ 건강보험 – 의료비 부담 감소 (병원비 할인)
✅ 고용보험 – 실업급여, 육아휴직급여 제공
✅ 산재보험 – 업무 중 사고 시 보상

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🎯 6. 4대 보험 관련 유의사항

⚠ 보험료 체납 시 연체료 부과
⚠ 직장 퇴사 후 지역가입자로 전환 (보험료 부담 증가 가능)
⚠ 프리랜서, 개인사업자는 국민연금·건강보험 의무 가입 고려 필요

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🏆 7. 결론: 4대 보험은 사회 안전망!

✔ 근로자라면 반드시 가입해야 하는 필수 보험
✔ 노후, 건강, 실업, 업무 재해 등에 대비한 사회보장제도
✔ 사업자도 직원이 있다면 의무적으로 가입해야 함